Persoonlijke besparingen beheren is geen gemakkelijke taak. En de weg naar financiële stabiliteit is vaak vol vallen en opstaan. Analisten zeggen dat de meesten van ons dezelfde blunders hebben die ons niet in staat stellen om onze cashflows competent te "sturen".
Wij bieden aan om een kijkje te nemen en zelf te "passen" Top 10 financiële fouten die iedereen maakt... Misschien zullen sommige van de bovenstaande fouten iemand helpen om op competente wijze zijn eigen strategie aan te passen op weg naar welvaart.
10. Maak geen plannen voor pensioensparen
Veel mensen in de werkende leeftijd maken dezelfde fout, omdat ze denken dat hun pensioen in een oneindig verre periode zal komen. U moet echter zo vroeg mogelijk beginnen met sparen voor ouderdom: investeer in NPF, het eigendom, bankdeposito's... Vooraf gespaard geld zal de levenskwaliteit bij het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd niet significant verminderen.
9. Leen aan vrienden
Dit zijn grote bedragen. Financieel adviseurs zijn van mening dat grote schulden een goede reden zijn om een relatie met een dierbare te ruïneren. En problemen met de teruggave van geld doen zich vrij vaak voor, en we kunnen om een aantal redenen geen "druk" op vrienden uitoefenen.
8. Hypotheekwoningen voor een zakelijke lening
Voor velen is het verleidelijk om voor hun eigen bedrijf startkapitaal te krijgen voor de zekerheid van huisvesting. Helaas leert de praktijk dat het bedrijf zich vaak niet zo snel begint te ontwikkelen als men wil. En de lener moet ofwel zijn eigen levensomstandigheden verslechteren, ofwel een niet erg efficiënt bedrijf verkopen.
7. Ga akkoord met een salaris "in een envelop"
Betaaldag-enveloppen zijn nog steeds gebruikelijk in Russische bedrijven. Helaas krijgt de werkgever op elk moment de mogelijkheid om de betalingen stop te zetten, waardoor zijn werknemers de wettelijk toegestane minimumbedragen overhouden.
6. Neem kleine leningen
Koelkast, vakantie of beste mobiele telefoon op krediet ... Psychologen zeggen dat afhankelijkheid van leningen een van de ziekten van onze eeuw aan het worden is. Het onvermogen om te sparen en de mogelijkheid om binnen een half uur een lening te krijgen, leidt er alleen maar toe dat mensen, zonder het te merken, halsoverkop in de schulden zitten.
5. Bespaar niet op energierekeningen
We schelden allemaal hoge tarieven, maar we hebben geen haast om meters met twee tarieven, spaarlampen of zuinige huishoudelijke apparaten te installeren. Inmiddels is berekend en bewezen dat je met weinig moeite en veel verlangen het bedrag aan bonnen voor water, gas en elektriciteit met 30% kunt verlagen.
4. Negeer kleine uitgaven
Denken we vaak dat een dagelijkse chocoladereep, een wekelijks glossy magazine of regelmatige taxiritten tienduizenden roebel per jaar kosten? Overigens is de wens om geld te besparen een goede reden om van slechte gewoonten af te komen, zoals manier om te stoppen met roken, wat veel geld kost.
3.Houd geld thuis
Zelfs een kortlopende bankdeposito van 90 dagen kan 5-8% per jaar opleveren, waardoor besparingen door inflatie worden bespaard, om nog maar te zwijgen van het risico van een overval. Tegenwoordig bieden banken veel opties, waaronder aanvulde deposito's, waarvoor u bijvoorbeeld elke maand 5-10% van uw salaris kunt toevoegen.
2. Plan uw aankopen niet
Gebrek aan planning in kleine dingen leidt ertoe dat ongeveer 30% van alles wat in de mand zit tijdens een bezoek aan de supermarkt, geldverspilling is. En als u geen grote aankopen plant - een auto, huishoudelijke apparaten, enz., Kunt u gemakkelijk het slachtoffer worden van de "kredietziekte", die geleidelijk overgroeit met onnodige schulden.
1. Schamen om loonsverhoging te vragen
Het is zo fijn om een "goede kerel" of "brave meid" op kantoor te zijn en je bazen zo min mogelijk problemen te bezorgen. Valse verlegenheid en angst leiden er echter toe dat het inkomen in het verkeerde tempo groeit of helemaal niet groeit. Vooral vrouwen hebben last van deze “schaamte”, voor wie het vaak moeilijker is om over salarisverhoging of een functie te praten dan voor assertievere mannelijke collega's.